Isoja organisaatioita kipparoidaan läpi koronan viestintä edellä, mutta ajan epävarmuus vaatii pomoiltakin paljon – "Johtajallakin on lupa olla ajoittain hämmentynyt"
Isoissa organisaatioissa poikkeusajan viestinnän merkitys korostuu. Keski-Suomen sairaanhoitopiirin johtajaylihoitaja Heljä Lundgrén-Laine myöntää, että koronakriisin ensimmäiset viikot olivat kaikille rankkoja, mutta nyt sairaalassa palataan kohti normaalimpaa arkea. Kuva: Hanna Marjanen
Sairaanhoitopiirissä valmistaudutaan koronapandemiaan, poikkeuslait astuvat voimaan ja koko liki 4 000 työntekijän organisaatio on hälytysvalmiudessa.